Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Métiers de la sécurité , CHARENTE, CHARENTE MARITIME
Agent(e) de sûreté et de sécurité privée (TP)
AFPA ACCES A L' EMPLOI
Objectif Général
Certification
Objectif
La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
2023P072S04141
Organisme responsable et contact
AFPA ACCES A L' EMPLOI
NomZIANE YASSINE Tél.06.25.57.77.22 Mailyassine.ziane@afpa.frDispositif
Programme régional de formation (PRF AS)
Mesure
PRF AS-FPQM
Référence organisme
Sans objet
Architecture du parcours
Métiers de la sécurité , CHARENTE, CHARENTE MARITIME
- Agent(e) de sûreté et de sécurité privée (TP) (ref: 202404234314)
- Agent(e) de sécurité (CAP) (ref: 202404234315)
Conditions d'accès réglementaires
Les pré-requis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.
Prérequis pédagogiques
Pour tous : la maîtrise de la langue française (Niveau B1 du CECRL requis). Test à effectuer lors du recrutement L'intégration dans la formation est soumise à l'obtention de l'autorisation préalable auprès du Conseil National des Activités Privées de Sécurité. Pas de casier judiciaire. Pas de procédure judiciaire en cours Pour le SSIAP : certificat médical d'aptitude (obligatoire)
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans objet
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Titre professionnel agent de sûreté et de sécurité privée | Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen) | Code Certifinfo n°106877
Programme
M1 Période d'intégration A2SP (Module BL) - Intégrer son groupe et sa formationS'approprier les objectifs de la formation et repérer son futur environnement professionnelRepérer les risques liés à l'exercice du métier et se sensibiliser au développement durablePréciser ses besoins de formation et contractualiser son parcours personnaliséS'inscrire dans une perspective d'emploiS'initier à METISDévelopper son autonomie en formation - 28 hM2 HORS PE : Assurer la sécurisation d'un site dans une démarche de prévention et de protection - Appliquer les textes juridiques relevant des activités privées de sécurité Gérer le poste de sécurité en situation normale ou de crise sur le site d'exploitation Gérer l'accueil, le filtrage et le contrôle d'accès sur le site d'exploitation Prévenir ou gérer un conflit sur le site d'exploitation Réaliser une ronde pouvant nécessiter une intervention sur le site d'exploitation Prévenir la menace terroriste ou réagir en cas d'attaque terroriste sur le site d'exploitation - 203 hM2 PE : Assurer la sécurisation d'un site dans une démarche de prévention et de protection - Stage d'observation en entreprise sous tutorat Développer des compétences transversalesDévelopper son réseau pour une insertion professionnelle - 35 hM3 HORS PE : Assurer une protection renforcée sur un site dit sensible - Prévenir le risque incendie ou réagir face à la naissance d'un incendie dans un ERP ou un IGH : SSIAP1Sécuriser un site dit sensible - 119 hM3 PE : Assurer une protection sur un site dit sensible - Stage d'observation en entreprise sous tutoratDévelopper des compétences transversalesDévelopper son réseau pour une insertion professionnelle - 35 hPériode de certification - Se préparer et se présenter à l'épreuve de certification - 35 hAccompagnement vers l'emploi  - Connaissance de soi et de son environnement Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et apprendre à le déposer sur les plateformes Talents d'ici et Pôle Emploi notamment Préciser ses cibles d'emploi (entreprises, secteurs, fonctions, zone géographique) Apprendre à rédiger CV, lettres de motivation et s'entrainer à l'entretien d'embauche Intégrer les modalités de fonctionnement des réseaux sociaux, les
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Candidature | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00523163Publiée le 24/10/2024 | du 31/03/2025 au 25/07/2025 Entrée / sortie à date fixe | ROCHEFORT (17) | AFPA ROCHEFORT | Non éligible |
 
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| 00523162Publiée le 24/10/2024 | du 14/04/2025 au 08/08/2025 Entrée / sortie à date fixe | MORNAC (16) | AFPA CHARENTE | Non éligible |
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| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Préinscription | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00471313Publiée le 27/05/2024 | du 12/11/2024 au 28/02/2025 | MORNAC (16) | AFPA CHARENTE | Non éligible |
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| 00462222Publiée le 12/04/2024 | du 09/09/2024 au 18/01/2025 | ROCHEFORT (17) | AFPA ROCHEFORT | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
Si vous n'avez pas encore ouvert votre compte personnel de formation suivez ce lien
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*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
