Métiers de l'équitation , Landes
Palefrenier soigneur, soigneuse (CAPA)
AFASEC - CFCC
Objectif Général
Certification
Objectif
La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliterl'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
2026P002S00001
Organisme responsable et contact
AFASEC - CFCC
NomCOLAS Tél.07.87.80.96.59 Mailncolas@afasec.frDispositif
Programme régional de formation (PRF AS)
Mesure
PRF AS-FPQM
Référence organisme
Sans objet
Architecture du parcours
Métiers de l'équitation , Landes
- Lad Cavalier, Cavalière d'entrainement (CAPA) (ref: 202609425694)
- Palefrenier soigneur, soigneuse (CAPA) (ref: 202609425695)
Conditions d'accès réglementaires
Les prérequis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.
Prérequis pédagogiques
Savoir lire, écrire et compter
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans objet
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- CAP agricole palefrenier soigneur | Niveau 3 : CAP, BEP (Niveau 3 européen) |
Code Certifinfo n°88865
RNCP 38389

Programme
MG1 - Agir dans des situations de la vie sociale - Ce module doit permettre de sensibiliser l'apprenant à la diversité et à l'influence des sociétés et des cultures, aux enjeux desrelations entre les sociétés et les territoires, à une citoyenneté responsable afin qu'il construise son identité sociale et culturelle.Disciplines : Histoire Géographie - Éducation socioculturelle - Mathématiques - Technologies de l'informatique et du multimédia - - 76 hMG2 - Mettre en oeuvre des démarches contribuant à la construction personnelle - Ce module doit permettre à l'apprenant de se construire en améliorant ses compétences en expression orale et écrite, ses compétences physiques et en les mettant en oeuvre de manière efficace et pertinente dans des situations concrètes - 127 hMG3 - Interagir avec son environnement social - Ce module doit permettre de sensibiliser l'apprenant à l'influence des relations sociales et lui apprendre à développer des capacités langagières, à repérer et intégrer les normes et cadres de son environnement social et professionnel, afin decomprendre les enjeux des relations entre les individus au sein d'un groupe et de savoir s'y positionner - 59 hMP1 - Insertion du salarié dans l'entreprise - Ce module permet d'identifier le cadre social, juridique et réglementaire de l'exercice de l'activité professionnelle pour pouvoirprendre des décisions raisonnées dans ses choix. Il permet à l'apprenant de se situer en tant que futur salarié. - 20 hMP2 - Maintenance des matériels, équipements, installations et bâtiments spécifiques aux chevaux - Ce module permet d'effectuer des opérations de maintenance des matériels, équipements, installations et bâtiments liés auxchevaux dans une perspective de durabilité en respectant les règles d'hygiène et de sécurité - 78 hMP3 - Travail du cheval - Ce module permet de mobiliser des connaissances techniques et technologiques afin de mettre en oeuvre les opérationsnécessaires à la pratique d'une équitation professionnelle et d'effectuer les activités de maintien physique des équidés sousles directives du responsable de l'entreprise. - 76 hMP4 - Techniques professionnelles - Ce module permet de mobiliser des connaissances scientifiques, techniques et technologiques afin de mettre en oeuvre lesopérations liées à l'entretien et à la valorisation d'une cavalerie tout en pr&eacut
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | Candidature | ||||||
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| 00756327Publiée le 14/09/2026 | du 21/09/2026 au 25/06/2027 Entrée / sortie à date fixe | Mont-de-Marsan (40) | AFASEC - CFCC |
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: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
