Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Formation des Secrétaires de mairie remplaçants
Formation des Secrétaires de mairie remplaçants - Vienne
CNFPT - NOUVELLE AQUITAINE
Objectif Général
Professionnalisation
Objectif
Développer des compétences afin d'être en capacité d'occuper un poste de secrétaire de mairie en qualité de remplaçant.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
50672720
Organisme responsable et contact
CNFPT - NOUVELLE AQUITAINE
NomAurélien Curbelie Tél.06.11.17.12.23 Mailaurelien.curbelie@cnfpt.frDispositif
Programme régional de formation (PRF SUB)
Mesure
PRF SUB-NC - Remobilisation
Référence organisme
Sans objet
Architecture du parcours
Formation des Secrétaires de mairie remplaçants
- Formation des Secrétaires de mairie remplaçants - Corrèze (ref: 202602366859)
- Formation des Secrétaires de mairie remplaçants - Vienne (ref: 202603366972)
- Formation des Secrétaires de mairie remplaçants - 23/87 (ref: 202602366860)
Conditions d'accès réglementaires
Bénéficier d'une prescription ou auto positionnement.
Prérequis pédagogiques
Bac ou équivalent, ou expérience : domaines administratif, juridique ou comptable sans exclure les projets de reconversion professionnelle
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen)
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
Module 1 - Présentation du cycle de formation (décryptage et envoi des ressources), rencontre des tuteurs - Module 2 - Collectivités territoriales et service public local : qui fait quoi ? - Module 3 - Environnement territorial - Statut, droits et obligations de l agent du Service Public - Module 4 - Etat Civil et gestion du cimetière - Module 5 - Participer à des opérations électorales - Module 6 - La rémunération - Module 7 - Initiation au budget - Module 8 - Initiation à la commande publique - Module 9 - Initiation à l urbanisme - Module 10 - Présentation de l Agence Postale Communale - Module 10 - La gestion des archives communales -
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Candidature | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00682148Publiée le 11/03/2026 | du 07/09/2026 au 17/12/2026 Entrée / sortie à date fixe | FUTUROSCOPE CEDEX (86) | CNFPT - NOUVELLE AQUITAINE | Non éligible |
 
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
