Soudeurs Multiprocédés , VIENNE, DEUX SEVRES, CHARENTE, CHARENTE MARITIME
Soudeurs Multiprocédés 86
AFPA ACCES A L' EMPLOI
Objectif Général
Professionnalisation
Objectif
La présente consultation cible des actions devant répondre à un besoin de qualification et/ou de compétences des entreprises et des publics visant à faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
2022P045S06131
Organisme responsable et contact
AFPA ACCES A L' EMPLOI
NomSandrine DUVIGNEAUX Tél.06.15.33.01.19 Mailsandrine.duvigneaux@afpa.frDispositif
Programme régional de formation (PRF AS)
Mesure
PRF AS-FPQM
Référence organisme
Sans objet
Architecture du parcours
Soudeurs Multiprocédés , VIENNE, DEUX SEVRES, CHARENTE, CHARENTE MARITIME
- Soudeurs Multiprocédés 86 (ref: 202306163507)
- Soudeurs Multiprocédés 16-17-79 (ref: 202306163508)
Conditions d'accès réglementaires
Les pré-requis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.
Prérequis pédagogiques
Pour suivre la formation dans de bonnes conditions, il est indispensable de savoir lire, écrire, compter. Aptitudes souhaitées : dextérité et précision manuelle, bonne vision, aptitude à la concentration, capacité à respecter des instructions de fabrication et de sécurité.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
Période d'intégration - Intégrer son groupe et sa formation
S'approprier les objectifs de la formation et repérer son futur environnement professionnel
Repérer les risques liés à l'exercice du métier et se sensibiliser au développement durable
Préciser ses besoins de formation et contractualiser son parcours personnalisé
Développer sa culture numérique et si besoin prendre en main la plateforme Mètis
Sensibiliser à la mixité sociale et professionnelle - 35 h
Tronc commun multi-procédés - E-learning, théorie et prise en main - 70 h
Au choix : Souder des ouvrages métalliques en semi automatique, MIG/MAG - Souder à plat en semi automatique, MIG/MAG monopasse
Souder en angle à plat des tôles en semi automatique, MIG/MAG multipasse
Souder en bout à bout à plat en semi automatique, MIG/MAG multipasse - 105 h
Au choix : Souder des ouvrages métalliques en TIG - Souder à plat en TIG monopasse
Souder à plat des tubes en TIG multipasse - 105 h
Au choix : Souder des ouvrages métalliques à l'électrode enrobée - Souder à plat des tôles à l'électrode enrobée monopasse
Souder en angle à plat des tôles à l'électrode enrobée multipasse
Souder en bout à bout à plat à l'électrodes enrobée multipasse - 105 h
Module complémentaire - Perfectionnement sur le procédé choisi ou formation complémentaire (lecture de plan, métrologies, bases en chaudronnerie et habilitations électriques) selon les besoins du stagiaire. - 35 h
Période Entreprise - Contractualiser les objectifs de la période en entreprise
Ancrer ses acquis en situation réelle de travail
Développer des compétences transversales
Accroître son réseau pour une insertion professionnelle - 105 h
Préparation aux qualifications et passage des certificats de qualification NF EN ISO 9606 (1 et 2) - Se préparer et passer les qualifications de soudeur suivant niveau atteint - 35 h
Accompagnement vers l'emploi - Connaissance de soi et de son environnement
Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité
Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et apprendre à le déposer sur les plateformes Talents d'ici et Pôle Emploi notamment
Préciser ses cibles d'emploi (entreprises, secteurs, fonctions, zone géographique)
Apprendre à rédiger CV, lettres de motivation et s'entrainer à l'entretien d'embauche
Intégrer les modalités de fonctionnement des réseaux sociaux, les usages du numérique dans les techniques et méthodes de recherche d'emploi - 35 h
Modules transverses (Tout au long du parcours) - Sensibilisation aux valeurs de la République, à l'éducation citoyenne et à la prévention des violences sexuelles et sexistes
Mobilisation et animation des plateformes numériques et sensibilisation à leur impact environnemental
Connaissance du secteur professionnel, de son environnement socioéconomique et sensibilisation au savoir-être professionnel
Sensibilisation à l'économie circulaire, à la feuille de route Néo Terra et aux enjeux de la transition énergétique
Soft skills
Accompagnement social
Prise en compte de la problématique globale de la personne - 35 h
Suite de parcours possible
Néant.
Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Candidature | |||||
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00361800Publiée le 12/06/2023 | du 12/02/2024 au 17/05/2024 | LE VIGEANT (86) | AFPA VIENNE - SITE DU VIGEANT | Non éligible |
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00361798Publiée le 12/06/2023 | du 26/02/2024 au 31/05/2024 | CHATELLERAULT (86) | AFPA VIENNE - SITE DE CHÂTELLERAULT | Non éligible |
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00462518Publiée le 24/04/2024 | du 21/05/2024 au 30/08/2024 | Le Vigeant (86) | AFPA VIENNE - SITE DU VIGEANT | Non éligible |
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Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Préinscription | |||||
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00361799Publiée le 12/06/2023 | du 04/12/2023 au 15/03/2024 | CHATELLERAULT (86) | AFPA VIENNE - SITE DE CHÂTELLERAULT | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée