Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Formation Gouvernante et/ou référente hôtelière, en EHPAD
SYMPHONIE FORMATIONS
Objectif Général
Professionnalisation
Objectif
Savoir se positionner dans son rôle de gouvernante au sein de l’Ehpad ; Perfectionner ses techniques d’organisations et relationnelles
Savoir planifier et ajuster l’activité de son équipe, en donnant des consignes et des directives
Cette formation a pour objectif d’apporter les connaissances, méthodes et outils indispensables à la prise en charge de ce poste dans le contexte actuel d’évaluation de la qualité.
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
SYMPHONIE FORMATIONS
NomLaurent PREVOST Tél.06.95.69.46.83 MailLaurent.prevost@symphonie-formations.comDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Aucunes
Prérequis pédagogiques
Aucuns
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Individualisé
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
Module 1— Le rôle de la gouvernante en EHPAD
. Les attentes des utilisateur : résidents, familles, soignants, administratifs
. Les différentes fonctions de la gouvernante dans le médico-social
. La spécificité du rôle de gouvernante en unité de vie protégée
. Les limites / cadre juridique / Fiche de poste
Module 2—La place de la gouvernante en EHPAD
. Savoir se positionner par rapport aux résidents, aux familles et aux différents services de l’EHPAD
. Travailler en équipe pluridisciplinaire : services de soins, d’hébergement, d’animation
. Animer et manager l’équipe d’entretien
. Mises en situation, jeux de rôle
Module 3—L’organisation des tâches—Méthodes
. Les différentes tâches par objectif / Prévoir les effectifs
. Organiser une journée / Gérer les priorités
. Organiser une arrivée, un déménagement
. S’organiser dans la gestion des stocks et approvisionnement (Cas pratiques)
Module 4—Outils techniques Hygiène et Entretien
. Sectoriser les zones par types d’activités / Hygiène sanitaire
. Gérer les nettoyages spécifiques
. Pour une bonne utilisation des produits et des matériels (cas pratiques)
Module 5 La démarche qualité
. Ordonnancement du nettoyage, d’un chariot
. Contrôle des chambres, d’un chariot
. Outils et critères d’évaluation / Mises en situation
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info |
|---|
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00303667Publiée le 06/06/2022 | du 05/12/2022 au 09/12/2022 | Cenon (33) | SYMPHONIE FORMATIONS | Non éligible |
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| 00332234Publiée le 22/11/2022 | du 05/12/2022 au 09/12/2022 | CENON (33) | SYMPHONIE FORMATIONS | Non éligible |
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| 00230460Publiée le 05/05/2021 | du 07/06/2021 au 11/06/2021 | Cenon (33) | SYMPHONIE FORMATIONS | Non éligible |
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| 00218243Publiée le 12/01/2021 | du 07/06/2021 au 11/06/2021 | Cenon (33) | SYMPHONIE FORMATIONS | Non éligible |
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| 00215204Publiée le 11/12/2020 | du 04/01/2021 au 08/01/2021 | Cenon (33) | SYMPHONIE FORMATIONS | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
