Développer son activité avec l'intelligence artificielle
ANAIA
Le + de cette formation
Chaque module alterne apports concrets, démonstrations en temps réel et mises en situation professionnelles. L'objectif : repartir avec un plan d'intégration de l'IA opérationnel, adapté à votre entreprise et conforme au RGPD et à l'IA Act.
Objectif Général
Certification
Objectif
À l'issue de la formation, vous serez capable :
• Élaborer un plan d’intégration de l’IA dans son entreprise.
• Implémenter les solutions d’IA dans les processus de l’entreprise.
• Évaluer l’impact de l'intégration de l’IA sur les performances de l’entreprise.
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
ANAIA
NomJulie DE MATOS Tél.07.44.30.08.50 Mailjulie@anaia.ioDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
IA
Conditions d'accès réglementaires
Aucune condition d’accès réglementaire. La formation est ouverte à toute personne majeure souhaitant intégrer l’intelligence artificielle dans ses pratiques professionnelles. Aucun diplôme, permis ou justificatif particulier requis.
Prérequis pédagogiques
Justifier d’un projet de développement de l’activité de son entreprise avec l’intelligence artificielle et maîtriser les bases informatiques et bureautiques (navigateur web, traitement de texte, boîte email).
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Développer son activité avec l'intelligence artificielle | Sans niveau spécifique |
Code Certifinfo n°119843
RS 7344

Programme
C1 : Identifier les opportunités d’intégration de l’IA dans les processus clés de l’entreprise (6h)
- Introduction à l’IA.
- Les opportunités et risques de l’IA.
- Les catégories d’outils IA (IA Générative, IA d’automatisation…).
- Panorama des outils IA (texte, image, vidéo, automatisation…).
- Définir les objectifs stratégiques de l’intégration de l’IA.
- Cartographier les processus à optimiser avec l’IA.
- Choisir les outils en fonction de son besoin.
- Mettre en place une veille technologique dans le domaine de l’IA.
Cas pratique : Identification des opportunités d’intégration pour son entreprise et sélection des outils adaptés.
C2 : Élaborer un plan d’intégration de l’IA adapté à la structure de l’entreprise (4h)
- Élaboration d’une stratégie d’implémentation de l’IA tenant compte des contraintes organisationnelles et techniques de l’entreprise :
- Cas d’usage de l’IA par domaine (administratif, marketing-communication, relation client…).
- Intégrer les contraintes organisationnelles et techniques liées au contexte de l’entreprise.
- Identification des ressources externes et internes à mobiliser.
- Identification des priorités et mise en place d’une feuille de route.
Cas pratique : Rédaction d’un plan d’intégration et d'une feuille de route tenant compte des contraintes organisationnelles et techniques de l’entreprise.
C3 : Implémenter les solutions d’IA dans les processus de l’entreprise (6h)
- Configurer les outils IA et exploiter leur potentiel (configuration de l’intégration, prompt
engineering, test et ajustement d’amélioration continue).
- Intégrer les outils IA aux systèmes et workflows existants.
- Mobiliser les compétences internes et externes pour l’implémentation de l’IA.
- Respecter la réglementation liée à l’IA : RGPD, IA Act...
Cas pratique : Expérimentation des outils IA et simulation d'une intégration dans un environnement
professionnel.
C4 : Accompagner le déploiement de l’IA auprès des équipes (3h)
- Organiser la formation des équipes à l’utilisation des outils IA.
- Elaborer une charte d’utilisation éthique et sécurisé de l’IA (éthique, sécurité des données, confidentialité, développement durable).
- Intégrer des solutions d’accessibilité pour les utilisateurs en situation de handicap.
- Assurer une adoption fluide et responsable des technologies IA.
Cas pratique : rédiger un plan de déploiement intégrant un plan de formation des équipes, une charte d’utilisation et des solutions d’accessibilité pour les utilisateurs en situation de handicap.
C5 : Évaluer l’impact de l’intégration de l’IA sur les performances de l’entreprise (2h)
- Définir les indicateurs de suivi de l’impact de l’intégration de l’IA.
- Analyser les indicateurs et identifier les axes d’amélioration.
- Optimiser en continue l’intégration de l’IA.
Cas pratique : définir les indicateurs clés de suivi de l’impact de l’intégration de l’IA dans son entreprise ainsi qu’un plan pour suivre et analyser ces indicateurs dans le cadre d’une optimisation continue.
Suite de parcours possible
À l'issue de la formation, les stagiaires sont en mesure d'élaborer et de déployer une stratégie d'intégration de l'IA au sein de leur entreprise, dans le respect des obligations réglementaires. Ils peuvent poursuivre par des formations complémentaires en automatisation des processus, marketing digital, gestion de projet ou management des équipes, selon les priorités de développement de leur activité et les résultats obtenus après implémentation des outils IA.
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
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| 00701710Publiée le 21/05/2026 | du 20/05/2026 au 27/10/2030 Entrée / sortie permanente | BORDEAUX (33) | ANAIA |
Le choix du rythme (classe virtuelle ou parcours individuel) est défini à l’inscription, en fonction de vos objectifs et disponibilités. Les sessions sont assurées par des formateurs expérimentés, avec un accompagnement personnalisé tout au long du parcours. ![]() ![]()
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: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
