Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Actualités Sociales
MODULA FORMATION
Le + de cette formation
Panorama clair et opérationnel des dernières évolutions RH : embauche, contrats, temps de travail, santé, formation et Sécurité sociale, avec focus pratique et mises à jour légales clés.
Objectif Général
Perfectionnement, élargissement des compétences
Objectif
- Mettre à jour ses connaissances liées à l'actualité législative et jurisprudentielle
- Mesurer les répercussions pratiques
- Rechercher la solution adaptée à son entreprise
- Mettre en œuvre les évolutions de la législation du travail dans ses processus RH
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
MODULA FORMATION
NomEmilie CRAVEA Tél.05.56.44.58.68 Mailcontact@modula-formation.comDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Sans conditions d'accès réglementaires
Prérequis pédagogiques
Maîtriser les bases du Droit Social.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Individualisé
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Entretien
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
1. EXAMINER DES NOUVELLES DISPOSITIONS A L'EMBAUCHE – 1H20
– Points sur les aides à l’embauche
– Assimiler les aides au recrutement d'un apprenti
– Intégration des personnes en situation de handicap
2. ANALYSER DES NOUVELLES DISPOSITIONS CONCERNANT LE CONTRAT DE TRAVAIL – 1H10
– Loi du 18 décembre 2023 sur le plein emploi
– Points sur la jurisprudence (clauses du contrat de travail)
3. ASSIMILER LES NOUVELLES DISPOSITIONS RELATIVES AU TEMPS DE TRAVAIL – 1H
– Précision jurisprudentielle sur le forfait jours
– Mise en place du télétravail pour les aidants
4. IDENTIFIER LES NOUVELLES DISPOSITIONS CONCERNANT LES ABSENCES POUR RAISON DE SANTÉ – 1H30
– Nouvelles modalités de la contre-visite médicale
– Changements en 2025 concernant les IJSS
– Nouvelles règles des congés payés en cas d’arrêt maladie
5. EXAMEN DES NOUVEAUX DISPOSITIFS DE LA FORMATION PROFESSIONNELLE – 1H
6. ANALYSER LA LOI DE FINANCEMENT DE LA SÉCURITÉ SOCIALE POUR 2026 - 1H
Suite de parcours possible
Suggestion : Formations dans le domaine de la gestion des RH, Paie et Droit social
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00670628Publiée le 28/01/2026 | du 01/01/2026 au 31/12/2026 Entrée / sortie permanente | Bruges (33) | MODULA FORMATION | Non éligible |
 
| ||||||
| |||||||||||
| 00662381Publiée le 23/01/2026 | du 01/01/2026 au 31/12/2026 Entrée / sortie permanente | La Rochelle (17) | MODULA FORMATION | Non éligible |
| ||||||
| |||||||||||
| 00662382Publiée le 23/01/2026 | du 11/02/2026 au 11/02/2026 Entrée / sortie à date fixe | La Rochelle (17) | MODULA FORMATION | Non éligible |
| ||||||
| |||||||||||
| 00662383Publiée le 23/01/2026 | du 17/06/2026 au 17/06/2026 Entrée / sortie à date fixe | La Rochelle (17) | MODULA FORMATION | Non éligible |
| ||||||
| |||||||||||
| 00662384Publiée le 23/01/2026 | du 18/11/2026 au 18/11/2026 Entrée / sortie à date fixe | La Rochelle (17) | MODULA FORMATION | Non éligible |
| ||||||
| |||||||||||
Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
Si vous n'avez pas encore ouvert votre compte personnel de formation suivez ce lien
Retrouvez sur le portail national toute l'information pour vous guider
*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
