Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Responsable de Petite ou Moyenne Structure (RPMS)
VPF
Le + de cette formation
Formation 100 % distancielle préparant à la certification « Responsable de Petite ou Moyenne Structure » (RNCP 38575)
Intervenants experts, contenus pratiques et modulables, suivi individualisé, plateforme ergonomique, accessibilité handicap.
Objectif Général
Certification
Objectif
La formation RPMS prépare les participants à diriger, organiser et développer une structure dans tous secteurs (commerce, services, industrie).
A l'issue de cette formation, vous serez en capacité de :
- Diriger une structure avec une équipe.
- Mettre en œuvre l’objet social de la structure.
- Établir et présenter le rapport d’activité de la structure.
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
VPF
NomAudrey Tourbin Tél.07.67.87.24.80 Mailaudreytourbin@live.frDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
RPMS
Conditions d'accès réglementaires
Niveau terminale ou équivalent.
Expérience professionnelle d’environ 6 mois (tous secteurs confondus).
Démarrage ≤ 7 jours ouvrés après accord (intra-entreprise : calendrier co-construit).
Sessions ouvertes toute l’année, sous réserve de places.
Prérequis pédagogiques
• Niveau terminale ou équivalent. • Expérience professionnelle d’environ 6 mois (tous secteurs confondus).
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau 3 : CAP, BEP (Niveau 3 européen)
Sélection
- Entretien
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Titre professionnel responsable de petite ou moyenne structure | Niveau 5 : DEUG, BTS, DUT, DEUST (Niveau 5 européen) |
Code Certifinfo n°116011
RNCP 38575
Programme
Programme de formation :
• Période d’intégration : accueil, introduction, présentation des objectifs et adaptation du parcours
• Module 1 – Diriger une structure avec une équipe : management, animation d’équipe, développement d’une vision systémique
• Module 2 – Mettre en œuvre l’objet social de la structure : adaptation de l’offre, organisation de la production, développement de la diffusion
• Module 3 – Établir et présenter le rapport d’activité : analyse du bilan, compte de résultat, rédaction du rapport d’activité
• Période d’application en entreprise (210H mini soit 6 semaines mini).
Modalités d’évaluation :
• Évaluations formatives tout au long du parcours.
• Évaluation des périodes d’application pratique.
• Évaluation finale :
- Dossier professionnel,
- Mise en situation professionnelle,
- Entretien final devant jury.
Les CCP peuvent être validés séparément.
Méthodes et moyens pédagogiques :
Formation modulaire, individualisée et accompagnée.
Modules e-learning interactifs, études de cas, accompagnement individuel, plateforme LMS avec assistance pédagogique sous 24 h.
Ressources disponibles : supports numériques, vidéos, documents écrits, activités interactives.
Durée et rythme :
Durée totale : environ 400 heures (environ 3 mois en accéléré pour une formation en continu// en alternance 17 mois environ selon planning) + 210H mini en entreprise (soit 6 semaines mini).
Formation 100 % distancielle – accessible 24h/24, 7j/7.
Accessibilité :
Un accompagnement spécifique est prévu pour les personnes en situation de handicap. Analyse et aménagements possibles dès la prise de contact.
Suite de parcours possible
À l’issue de la formation, un suivi individualisé est mis en place pour accompagner les stagiaires dans leur insertion professionnelle :
- Entretien en visio environ 15 mn en fin de parcours (à chaud) afin d’identifier les projets, besoins et perspectives d’emploi de chaque candidat.
- Suivi à 6 mois : questionnaire visant à recueillir des informations sur leur situation professionnelle. Proposition de coaching pour l'insertion dans la vie professionnelle.
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00660055Publiée le 26/02/2026 | du 01/01/2026 au 31/12/2026 Entrée / sortie permanente | BARZAN (17) | VPF |
Formation e-learning 100% en distanciel avec entrées permanentes.  
| |||||||
| |||||||||||
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
