Accompagnement de cadres en vue de leur reconversion professionnelle
CADRES ENTRAIDE
Objectif Général
Professionnalisation
Objectif
Permettre aux cadres en recherche d'emploi de retrouver une activité.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
47896620
Organisme responsable et contact
CADRES ENTRAIDE
NomSabrina Guarini Tél.05.56.33.20.90 Mailcontact@cadres-entraide.frDispositif
Programme régional de formation (PRF SUB)
Mesure
PRF SUB-NC - Remobilisation
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Bénéficier d'une prescription ou auto positionnement. Recrutement selon modalités mises en place par l'organisme de formation.
Prérequis pédagogiques
Avoir occupé ou être apte à occuper un poste de responsabilitéAvoir démontré son autonomie et ses capacités d'initiative en situation professionnelle.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
- - Rencontres décideurs : présenter son projet professionnel à des décideurs. - - - Ateliers numériques renforcés Focus LinkedIn, IA, outils de matching, optimisation de profils candidats. - - - Valorisation de soi Ateliers pour renforcer la confiance et révéler son potentiel : assertivité et estime de soi. - - - Décryptage d annonces & candidature efficace Exercices pratiques : rédaction de CV, lettres de motivation, ciblage des offres. - - - Utilisation de l Emploi Store (France Travail), services APEC Prise en main des outils numériques d aide à la recherche d emploi. - - - Communication & posture Ateliers sur l écoute active et la méthode des "4 colors". - - - Optimisation de profils candidats Apprendre à contourner les progiciels de recrutement A.T.S, utilisation des IA. - - - Préparation aux entretiens Entraînement aux différents formats : présentiel, visio, téléphonique. Rencontres des décideurs. -
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | Candidature | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00637779Publiée le 09/10/2025 | du 13/10/2025 au 30/09/2026 Entrée / sortie à date fixe | ARTIGUES PRES BORDEAUX (33) | CADRES ENTRAIDE |
![]() ![]()
| |||||||
| |||||||||||
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
