Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Engager un intermittent du spectacle
COOP'ALPHA
Le + de cette formation
Une formation pour répondre à vos besoins de connaissances et vous outiller pour réaliser la paie des intermittents du spectacle en conformité avec la réglementation.
Objectif Général
Professionnalisation
Objectif
> Identifier le cadre réglementaire du spectacle vivant.
> Distinguer les particularités conventionnelles de chaque branche.
> Déterminer les étapes de l'embauche.
> Rédiger un contrat de travail.
> Expliquer les documents sociaux propres aux intermittents et les droits qui en découlent.
> Appliquer les règles de défraiement professionnel.
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
COOP'ALPHA
NomCécile Courageot Tél.06.88.75.07.72 Mailformation@cotecoulisses.frDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Eng.Int.1
Conditions d'accès réglementaires
Stagiaire majeur.e uniquement.
Maîtriser la langue française.
Prérequis pédagogiques
Être en charge de la gestion sociale d'une entreprise culturelle ou être en charge de l’administration d’un établissement du spectacle. Ordinateur personnel recommandé.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen)
Sélection
- Tests
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
Jour 1
> Les spécificités réglementaires du spectacle vivant : la licence d'entrepreneur du spectacle, la distinction entre employeur du spectacle vivant et employeur occasionnel, le contrat à durée déterminée d'usage.
> Les particularités conventionnelles de chaque branche : les conventions collectives du spectacle vivant, l'extension du champ d'application, les différents modes de rémunération.
> Les étapes de l'embauche : de la DPAE aux déclarations sociales.
Jour 2
> La rédaction du contrat de travail : les mentions obligatoires, les autres mentions utiles, la détermination de la rémunération.
> Les documents sociaux propres aux intermittents et les droits qui en découlent : le bulletin de paie, l'attestation employeur mensuelle, le certificat de congès spectacles, la formation professionnelle, le comité d'entreprise.
> Les règles de défraiement professionnel : les obligations de l'employeur, l'abattement pour frais profesionnels, les règles de cumul.
Suite de parcours possible
À l'issue de la formation, le.la stagiaire sera en capacité d'engager un intermittent du spectacle en conformité avec la réglementation du secteur.
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00621515Publiée le 03/09/2025 | du 06/11/2025 au 07/11/2025 Entrée / sortie à date fixe | Saintes (17) | COOP'ALPHA | Non éligible |
 
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| 00625964Publiée le 04/09/2025 | du 16/03/2026 au 17/03/2026 Entrée / sortie à date fixe | Saintes (17) | COOP'ALPHA | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
