Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Devenir formateur PRAP IBC
AFPA ACCES A L' EMPLOI
Objectif Général
Perfectionnement, élargissement des compétences
Objectif
- Animer un projet de prévention des risques liés à l’activité physique, intégré à la démarche de prévention des risques professionnels de l’entreprise- Accompagner, informer et sensibiliser les différents acteurs- Former les salariés à la PRAP
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
AFPA ACCES A L' EMPLOI
Nom Tél.- MailMC_PSR_NOUVELLE_AQUITAINE@AFPA.FRDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
008470-01_72_NCAE
Conditions d'accès réglementaires
Sans objet
Prérequis pédagogiques
Fournir, avant l’entrée en formation, l’attestation de réussite à l'autoformation en ligne (GRATUITE) de l'INRS : bases en prévention des risques professionnels
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau illettrisme, analphabétisme (Niveau 1 européen)
Sélection
- Dossier
- Entretien
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Certificat de formateur prévention des risques liés à l'activité physique pour les personnels d'entreprise (PRAP IBC) | Sans niveau spécifique | Code Certifinfo n°105449
Programme
Domaine de compétences 1 : Elaborer un projet PRAP intégré à la démarche de prévention de l’entrepriseLe dispositif PRAPProjet PRAP : approche et application méthodologiquesCertification du domaine de compétences 1 : Réalisation et présentation d'un pré-projet Domaine de compétences 2 : Réaliser une démarche Prap dans le cadre d’une formation actionMéthodologie d’observation, description et analyse d’une situation de travail dangereuse du point de vue de l’activité physiqueRéalisation d’une démarche PRAP dans le cadre d’une formation action des salariésCertification du domaine de compétences 2 : Analyser une situation de travail dans le but de proposer des pistes d'amélioration Domaine de compétences 3 : Organiser, animer et évaluer une formation actionConception et organisation d’une action de formation action PRAPConstruction d'un déroulé pédagogiqueUtilisation des différentes méthodes d’évaluationGestion administrative d’une session de formation–action PRAPCertification du domaine de compétences 3 : Former de salariés à la PRAP Des travaux d'intersession sont prévus à l'issue des semaines 1 et 2 de formation.
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00568647Publiée le 03/02/2025 | du 30/09/2025 au 19/12/2025 Entrée / sortie à date fixe | Bègles (33) | AFPA BEGLES | Non éligible |
 
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
