Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Collaborateur Paie
WILL SCHOOL
Le + de cette formation
La palette des missions est large et les perspectives sont riches : rédaction des contrats de travail, relations avec les salariés, gestion des paies, veille juridique, rémunération, gestion de la réglementation, etc.
Objectif Général
Certification
Objectif
À l’issue de leur formation, les participants disposent de compétences opérationnelles nécessaires pour exercer de nombreuses fonctions en gestion de la paie ou gestion du personnel notamment :
Établir les bulletins de salaire
Gérer les déclarations sociales
Organiser « l’activité paie et social »
Réaliser les démarches administratives liées à l’entrée ou à la sortie du salarié
Créer une veille règlementaire sociale
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
WILL SCHOOL
Nomservice admissions Tél.05.40.25.06.70 Mailcontact@will.schoolDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
DOSSIER / TEST / ENTRETIEN
Prérequis pédagogiques
Sans objet
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen)
Sélection
- Dossier
- Tests
- Entretien
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Collaborateur paie | Niveau 5 : DEUG, BTS, DUT, DEUST (Niveau 5 européen) |
Code Certifinfo n°108215
RNCP 36496
Programme
À l’issue de leur formation, les participants disposent de compétences opérationnelles nécessaires pour exercer de nombreuses fonctions en gestion de la paie ou gestion du personnel notamment :
Établir les bulletins de salaire
Gérer les déclarations sociales
Organiser « l’activité paie et social »
Réaliser les démarches administratives liées à l’entrée ou à la sortie du salarié
Créer une veille règlementaire sociale
Suite de parcours possible
Filiale Marketing/Communication : Chef de projet marketing digital & Communication
Filiale Commerce : Bachelor Manager Commerce Retail
Filiale RH/RSE : Bachelor Chargé de Gestion Sociale et de Projet RSE
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00651288Publiée le 14/11/2025 | du 01/09/2026 au 31/08/2027 Entrée / sortie à date fixe | Bordeaux (33) | WILL SCHOOL |
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| 00651285Publiée le 14/11/2025 | du 01/09/2026 au 31/08/2027 Entrée / sortie à date fixe | Bordeaux (33) | WILL SCHOOL |
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| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00541078Publiée le 06/12/2024 | du 29/08/2025 au 28/08/2026 | Bordeaux (33) | WILL SCHOOL |
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| 00533312Publiée le 28/11/2024 | du 29/08/2025 au 28/08/2026 | Bordeaux (33) | WILL SCHOOL |
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| 00537679Publiée le 28/11/2024 | du 02/01/2025 au 23/12/2025 | Bordeaux (33) | WILL SCHOOL |
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| 00541077Publiée le 06/12/2024 | du 02/01/2025 au 23/12/2025 | Bordeaux (33) | WILL SCHOOL |
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: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
