Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Technicien, technicienne, d'installation en équipements de confort climatique (TP)
AFPA ACCES A L' EMPLOI
Objectif Général
Certification
Objectif
La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
2023P029S05288
Organisme responsable et contact
AFPA ACCES A L' EMPLOI
NomElodie AUBRY Tél.06.35.45.64.56 Mailelodie.aubry@afpa.frDispositif
Programme régional de formation (PRF AS)
Mesure
PRF AS-FPQM
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Les pré-requis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.
Prérequis pédagogiques
Pour une bonne adaptation en formation, les connaissances du niveau de la classe de 1re scientifique, technique ou équivalent sont souhaitées.Pour les titulaires d'un titre professionnel de niveau 3 ou CAP/BEP dans le domaine de la plomberie sanitaire, du froid, du chauffage, de l'électricité ou de l'électromécanique, 2 ans d'expérience professionnelle sont requis.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans objet
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Titre professionnel technicien d'installation en équipements de confort climatique | Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen) | Code Certifinfo n°109789
Programme
Période d'intégration TIECC - Intégrer son groupe et sa formationS'inscrire dans une perspective d'emploiPréciser ses besoins de formation et contractualiser son parcours personnaliséDévelopper son autonomie en formation S'approprier les méthodes et modalités pédagogiques (FOAD, l'utilisation de Mètis,...)S'approprier les objectifs de la formation et repérer son futur environnement professionnel - 35 hAccompagnement vers l'emploi - Connaissance de soi et de son environnement Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et apprendre à le déposer sur les plateformes Talents d'ici et Pôle Emploi notamment Préciser ses cibles d'emploi (entreprises, secteurs, fonctions, zone géographique) Apprendre à rédiger CV, lettres de motivation et s'entrainer à l'entretien d'embauche Intégrer les modalités de fonctionnement des réseaux sociaux, les usages du numérique dans les techniques et méthodes de recherche d'emploi - 35 hModule Transverse : sensibilisation citoyenne à la transition énergétique, écologique et sociétale - Connaître les principes et enjeux de la transition énergétique et écologique à l'échelle mondialeS'approprier la stratégie nationale « Bas-Carbone » et la feuille de route régionale « Neo-Terra »Renforcer les capacités d'agir en faveur de l'écoresponsabilité au quotidienDécouvrir les outils pour mesurer l'empreinte écologique (ressources ADEME) et les acteurs du territoire - 14 hModule Transverse : Sensibilisation aux valeurs de la République, à l'éducation citoyenne et à la prévention des violences sexuelles et sexistes - Appréhender les valeurs de la République et la loi de 1905 dans son quotidien Connaitre le principe d'égalité devant la loi ou comment lutter contre les discriminations dans son environnementÊtre acteur de la prévention des violences sexistes et sexuellesConnaitre les acteurs du territoire et savoir les solliciter en cas de besoin - 7 hModule Transverse : Sensibilisation aux enjeux du numérique - La promotion d'un numérique responsable et durableLa découverte des lois et des grands principes du numérique responsableLa sensibilisation et la mise en pratique des enjeux du numérique responsableLa protection des données et le règlement général sur la protection des donnéesLa Cyber sécurité - 14
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Candidature | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00504479Publiée le 02/08/2024 | du 28/10/2024 au 29/08/2025 Entrée / sortie à date fixe | BAYONNE (64) | AFPA BAYONNE | Non éligible |
 
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| 00504478Publiée le 02/08/2024 | du 16/12/2024 au 17/10/2025 Entrée / sortie à date fixe | Pau (64) | AFPA PAU | Non éligible |
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| 00558433Publiée le 17/01/2025 | du 17/03/2025 au 16/01/2026 Entrée / sortie à date fixe | BAYONNE (64) | AFPA BAYONNE | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
Si vous n'avez pas encore ouvert votre compte personnel de formation suivez ce lien
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*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
