Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Administrateur, administratrice d'infrastructures sécurisées (TP)
GIP FCIP AQUITAINE
Objectif Général
Certification
Objectif
La présente consultation cible des actions devant répondre aux besoins en compétences des entreprises, et en qualification des publics afin de faciliter l'insertion professionnelle et le retour à l'emploi durable.
Type
Formation conventionnée
Financeur
RÉGION NOUVELLE-AQUITAINE
Référence
2023P027S04141
Organisme responsable et contact
GIP FCIP AQUITAINE
NomSARAH DE NADAI Tél.07.86.52.71.82 Mailsarah.de-nadai@greta-cfa-aquitaine.frDispositif
Programme régional de formation (PRF AS)
Mesure
PRF AS-FPQM
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Les pré-requis obligatoires liés à cette composante seront précisés et détaillés dans la réponse de l'organisme de formation.
Prérequis pédagogiques
Maîtrise des fondamentaux systèmes, réseaux et environnements virtualisés, de préférence attestée par un diplôme ou une certification informatique de niveau 5 (bac +2 informatique), ou expérience significative équivalente aux prérogatives d'un technicien supérieur (technicien systèmes réseaux) - Un niveau d'anglais technique est également requis à l'entrée en formation. - Demandeur d'emploi justifiant d'une une année d'expérience ou plus en informatique.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans objet
Sélection
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
- Information collective
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Titre professionnel administrateur d'infrastructures sécurisées | Niveau 6 : Licence, licence professionnelle, BUT (Niveau 6 européen) | Code Certifinfo n°114912
Programme
Période d'intégration AIS détailler... - Intégrer son groupe et sa formationSe sensibiliser à la sécurité et au développement durablePréparer sa recherche de stage et d'emploi (en intégrant et en explicitant ses droits et ses devoirs, notamment d'aménagements relatifs au handicap)Connaître le vocabulaire de base en anglais informatique - 35 hAdministrer et sécuriser les infrastructures - Administrer et sécuriser les infrastructures réseauxAdministrer et sécuriser les infrastructures systèmesAdministrer et sécuriser les infrastructuresAdministrer et sécuriser les infrastructures virtualisées - 315 hConcevoir et mettre en oeuvre une solution en réponse à un besoin d'évolution - Mettre en production des évolutions de l'infrastructureConcevoir et mettre en oeuvre une solution en réponse à un besoin d'évolutionMettre en oeuvre et optimiser la supervision des infrastructures - 315 hParticiper à la gestion de la cybersécurité - Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre de la npolitique de sécuritéParticiper à la gestion de la cybersécurité Participer à la détection et au traitement des incidents de sécurité - 315 hPériode en entreprise AIS - Contractualiser les objectifs de la période en entreprise Ancrer ses acquis en situation réelle de travail Développer des compétences transversales Accroître son réseau pour une insertion professionnelle - 420 hPériode de certification AIS - Période de certification AIS - 35 hAccompagnement vers l'emploi - Connaissance de soi et de son environnement Repérer ses atouts, contraintes et sa zone de mobilité Constituer et/ou enrichir son passeport de compétences et apprendre à le déposer sur les plateformes Talents d'ici et Pôle Emploi notamment Préciser ses cibles d'emploi (entreprises, secteurs, fonctions, zone géographique) Apprendre à rédiger CV, lettres de motivation et s'entrainer à l'entretien d'embauche Intégrer les modalités de fonctionnement des réseaux sociaux, les usages du numérique dans les techniques et méthodes de recherche d'emploi - 35 hModules transverses - Sensibilisation citoyenne à la transition énergétique, écologique et sociétaleSensibilisation aux valeurs de la République, à l'éducation citoyenne et à la p
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | Candidature | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00462586Publiée le 22/04/2024 | du 19/08/2024 au 04/09/2025 Entrée / sortie à date fixe | Pau (64) | AFPA PAU | Non éligible |
 
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| 00470967Publiée le 17/05/2024 | du 21/10/2024 au 30/09/2025 Entrée / sortie à date fixe | Bayonne (64) | GRETA CFA AQUITAINE | Non éligible |
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| 00521918Publiée le 21/10/2024 | du 04/11/2024 au 26/09/2025 Entrée / sortie à date fixe | Pau (64) | AFPA PAU | Non éligible |
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| 00470966Publiée le 17/05/2024 | du 09/12/2024 au 17/10/2025 Entrée / sortie à date fixe | Mont-de-Marsan (40) | AFPA ACCES A L' EMPLOI | Non éligible |
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| 00558047Publiée le 16/01/2025 | du 17/02/2025 au 16/01/2026 Entrée / sortie à date fixe | Mont-de-Marsan (40) | AFPA ACCES A L' EMPLOI | Non éligible |
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| 00568007Publiée le 30/01/2025 | du 02/06/2025 au 23/04/2026 Entrée / sortie à date fixe | Pau (64) | AFPA PAU | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
Si vous n'avez pas encore ouvert votre compte personnel de formation suivez ce lien
Retrouvez sur le portail national toute l'information pour vous guider
*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
