Devenir formateur en Communication bienveillante
COMPETENCES PREVENTION
Le + de cette formation
Développer ses qualités de communicant et apaiser ses relations sont des atouts et
besoins majeurs pour développer la performance en entreprise, améliorer la Qualité de
Vie et des Conditions de Travail et réduire les coûts humains et financiers.
Objectif Général
Perfectionnement, élargissement des compétences
Objectif
Accompagner les acteurs dans le développement de leur qualité relationnelle
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
COMPETENCES PREVENTION
NomLESQUELEN Gaëlle Tél.06.87.96.35.28 Mailgaelle.lesquelen@competences-prevention.comDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Avoir des compétences de formateur.
Prérequis pédagogiques
Sans objet
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Entretien
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
- Cours à distance (FOAD)
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
1 Identifier les mécanismes de la relation à soi et à l’autre
• La relation de soi à soi et de soi à l’autre.
• Les niveaux d’implication dans la relation.
• La notion de bienveillance dans la communication et la relation.
• Les conditions et le fonctionnement d’une bonne connexion.
• Différencier la relation authentique des jeux psychologiques.
2 Préparer sa communication
• Clarifier son intention pour créer une relation gagnant/gagnant.
• Assurer une présence alignée dans la relation.
• Différencier observations et représentations pour écarter les distorsions de la pensée.
• Maintenir une posture et une approche authentique.
3 Communiquer avec assertivité
• Communiquer par des faits et éviter les jugements.
• Identifier ses ressentis et ses besoins pour les verbaliser.
• S’ouvrir aux besoins et ressentis de l’autre.
• Proposer une demande respectueuse à l’autre.
4 S’ouvrir à l’autre
• S’affirmer dans le respect et l’ouverture.
• Reformuler pour comprendre.
• Développer sa capacité d’empathie.
• L’art du compromis et de la négociation.
5 Construire et animer une formation en communication
• Construire des supports et outils de formation percutants.
• Mobiliser un savoir-faire et savoir-être appropriés à la thématique.
• Animer sa formation avec bienveillance et dynamisme.
• Adapter sa pédagogie à son public.
• Animer une formation de manière expérientielle et ludique.
• Adapter son déroulé pédagogique aux structures et aux participants.
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
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| 00659841Publiée le 05/01/2026 | du 14/09/2026 au 20/11/2026 Entrée / sortie à date fixe | Bergerac (24) | COMPETENCES PREVENTION |
Module 1 : visioconférence 1 h - introduction : le 14 septembre 2026
Module 2 : e-learning 2 h
>> Travail personnel minimum estimé à 23 h / Construction pédagogique accompagnée et suivie à distance par un formateur via un espace de discussion dédié
Module 3 : visioconférence 1 h - Perf/Accompagnement partie pédagogique : le 12 octobre 2026
Module 4 : présentiel - 2 jours : les 19 et 20 novembre 2026 ![]() ![]()
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| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00659844Publiée le 05/01/2026 | du 23/02/2026 au 21/04/2026 | Bergerac (24) | COMPETENCES PREVENTION |
Module 1 : visioconférence 1 h - introduction : le 23 février 2026
Module 2 : e-learning 2 h
>> Travail personnel minimum estimé à 23 h / Construction pédagogique accompagnée et suivie à distance par un formateur via un espace de discussion dédié
Module 3 : visioconférence 1 h - Perf/Accompagnement partie pédagogique : le 23 mars 2026
Module 4 : présentiel - 2 jours : les 20 et 21 avril 2026 ![]() ![]()
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| 00428108Publiée le 05/01/2024 | du 07/10/2024 au 03/12/2024 | Bergerac (24) | COMPETENCES PREVENTION |
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| 00428107Publiée le 05/01/2024 | du 07/06/2024 au 27/08/2024 | Bergerac (24) | COMPETENCES PREVENTION |
Module 1 : visioconférence 1 h - introduction
Module 2 : e-learning 2 h
>> Travail personnel minimum estimé à 23 h / Construction pédagogique accompagnée et suivie à distance par un formateur via un espace de discussion dédié
Module 3 : visioconférence 1 h - Perf/Accompagnement partie pédagogique
Module 4 : présentiel - 2 jours ![]() ![]()
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| 00428106Publiée le 05/01/2024 | du 12/02/2024 au 23/04/2024 | Bergerac (24) | COMPETENCES PREVENTION |
Module 1 : visioconférence 1 h - introduction
Module 2 : e-learning 2 h
>> Travail personnel minimum estimé à 23 h / Construction pédagogique accompagnée et suivie à distance par un formateur via un espace de discussion dédié
Module 3 : visioconférence 1 h - Perf/Accompagnement partie pédagogique
Module 4 : présentiel - 2 jours ![]() ![]()
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| 00340657Publiée le 12/01/2023 | du 12/05/2023 au 23/06/2023 | Bergerac (24) | COMPETENCES PREVENTION |
Visio d'introduction le 12 mai 2023 de 14h à 16h
E-learning : 17.5h
Visio d'accompagnement le 02 juin 2023 de 14h à 15h30
Présentiel les 22 et 23 juin 2023 ![]() ![]()
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: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
