Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Éligible au compte personnel de formation
Titre Professionnel Encadrant technique d'insertion
AFPA ENTREPRISES
Objectif Général
Certification
Objectif
Participer à l'accueil, à l’accompagnement socioprofessionnel et au suivi des salariés en insertionOrganiser des séances d’apprentissage en lien avec les situations de production d’une structure d'insertionOrganiser et gérer une activité de production et en encadrer l’équipe dans une structure d'insertion
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
AFPA ENTREPRISES
NomDR Entreprises Nouvelle-Aquitaine Tél.- MailMC_PSR_NOUVELLE_AQUITAINE@AFPA.FRDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
014791-01_54_NCEN
Conditions d'accès réglementaires
Sans objet
Prérequis pédagogiques
Être titulaire du CAP/BEP ou du titre professionnel de niveau 3 ou équivalent (secteur bâtiment, espaces verts et autres secteurs au cas par cas) et avoir une expérience professionnelle dans la spécialité incluant une pratique des situations d'encadrement d'équipe, de gestion de production (biens ou services) et de relation avec une clientèle.Une connaissance des outils bureautique de base est nécessaire.Maîtriser la langue française dans la communication orale et écrite.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau Préqualification (Niveau 2 européen)
Sélection
- Dossier
- Entretien
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Titre professionnel encadrant technique d'insertion | Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen) | Code Certifinfo n°106879
Programme
La formation se compose de 3 modules, complétés par 4 périodes en entreprise. Période d'intégration. Accueil, présentation des objectifs de la formation, connaissance de l’environnement professionnel, sensibilisation au développement durable, adaptation du parcours de formation (1 semaine). Période en entreprise (2 semaines). Module 1. Participer à l'accueil, à l’accompagnement socioprofessionnel et au suivi des salariés en insertion : accueil du salarié en insertion et mise en place des conditions favorables à son intégration dans la structure d'insertion - accompagnement et suivi du salarié dans son parcours d'insertion – développement des relations avec les acteurs internes et externes (5 semaines). Période en entreprise (3 semaines). Module 2. Organiser des séances d’apprentissage en lien avec les situations de production d’une structure d'insertion : évaluation des acquis des salariés tout au long du parcours d’insertion - préparation des séances d'apprentissage en lien avec les situations de production - animation des situations d'apprentissage en lien avec les situations de production (4 semaines). Période en entreprise (3 semaines).
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00375425Publiée le 27/08/2023 | du 30/09/2024 au 11/04/2025 | Châtellerault (86) | AFPA VIENNE - SITE DE CHÂTELLERAULT | |
 
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| 00375426Publiée le 27/08/2023 | du 19/05/2025 au 28/11/2025 | Châtellerault (86) | AFPA VIENNE - SITE DE CHÂTELLERAULT | |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: publié ce jour et ouvert demain pour garantir un accès à la candidature simultanée entre les réseaux de prescripteurs
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
