Titre Professionnel Assistant(e) ressources humaines
EDUCSUP PARIS
Le + de cette formation
La formation Assistant Ressources Humaines prépare en 6 mois au métier d'Assistant RH et permet de valider une formation certifiante, inscrite au RNCP.
Objectif Général
Certification
Objectif
EDUCSUP RH vous forme au titre professionnel d’Assistant(e) Ressources Humaines - Niveau 5 (Bac+2).
6 mois (4 mois de formation temps plein + 2 mois de stage en entreprise)
Le métier d’Assistant(e) Ressources Humaines offre des perspectives d’emploi très diversifiées. Métier transverse, il s’exerce dans tous les secteurs d’activité et tous types d’entreprises.
Polyvalent et organisé, l’ARH gère les dossiers des salariés de leur entrée dans l’entreprise à leur départ. Contrat de travail, paye, formation, recrutement, il est un point d’appui essentiel pour le DRH ou le RRH de l’entreprise.
LE MÉTIER D'ASSISTANT(E) RH:
Interlocuteur(trice) incontournable, il/elle a un rôle d’interface entre la direction et les collaborateurs de l’entreprise. L’Assistant(e) RH assure la gestion courante des dossiers des salariés (contrat de travail, congés, mises à jour des procédures administratives et sociales, relations avec les organismes sociaux…). Il/elle participe activement au recrutement et à l’intégration des nouveaux collaborateurs ainsi qu’à la formation du personnel.
MÉTIERS CIBLÉS:
- Assistant(e) RH et paie - Assistant(e) de gestion en ressources humaines
- Assistant(e) recrutement
- Chargé(e) des ressources humaines
- Assistant(e) formation
OBJECTIF:
L'objectif de la formation est de vous former aux deux activités clés du métier.
Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
Contribuer au développement des ressources humaines
Stage en entreprise de 2 mois qui a pour mission de renforcer votre employabilité.
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
EDUCSUP PARIS
NomGRIFFOUL Cecile Tél.05.56.80.52.27 Mailbordeaux@educsup.frDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Sans objet
Prérequis pédagogiques
Bon rédactionnel - Aisance relationnelle
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Niveau 4 : Baccalauréat (Niveau 4 européen)
Sélection
- Dossier
- Tests
- Entretien
- Inscription directe ou par un conseiller en insertion professionnelle
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Titre professionnel assistant ressources humaines | Niveau 5 : DEUG, BTS, DUT, DEUST (Niveau 5 européen) |
Code Certifinfo n°119626
RNCP 41366

Programme
PROGRAMME DE LA FORMATION:
Activité 1. Assurer les missions opérationnelles de la gestion des ressources humaines
- assurer la gestion administrative du personnel
- assurer la gestion des variables et paramètres de paie
- mettre en place et suivre les indicateurs ressources humaines
Activité 2. Contribuer au développement des ressources humaines
- contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et carrières
- contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel
- contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du personnel
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | Info | |||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00635825Publiée le 25/09/2025 | du 17/03/2026 au 16/09/2026 Entrée / sortie à date fixe | Bordeaux (33) | EDUCSUP BORDEAUX |
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| 00680830Publiée le 25/02/2026 | du 26/05/2026 au 19/11/2026 Entrée / sortie à date fixe | Bordeaux (33) | EDUCSUP BORDEAUX |
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| 00680833Publiée le 25/02/2026 | du 22/09/2026 au 17/03/2027 Entrée / sortie à date fixe | Bordeaux (33) | EDUCSUP BORDEAUX |
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: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
