Gestion de l'offre de formation et de la candidature en Nouvelle-Aquitaine
Qualité de vie au travail (QVT) Sensibilisation aux risques psycho-sociaux (RPS)
ASFO ADOUR
Objectif Général
Perfectionnement, élargissement des compétences
Objectif
Citer les différentes manifestations des RPS,
Connaître leurs origines afin d’identifier des moyens de prévention et d’action,
Participer à une démarche de prévention des RPS pour préserver sa qualité de vie au travail.
Type
Formation non conventionnée
Financeur
FINANCEMENT INDIVIDUEL
Référence
Sans objet
Organisme responsable et contact
ASFO ADOUR
NomChristine DESBIEYS Tél.05.58.75.72.80 Mailasfo.mdm@asfo-adour.orgDispositif
Non conventionnée / sans dispositif
Mesure
Non conventionnée / sans dispositif
Référence organisme
Sans objet
Conditions d'accès réglementaires
Sans objet
Prérequis pédagogiques
Aucun pré-requis.
Publics visés
- Demandeur d'emploi
- Jeune de moins de 26 ans
- Personne handicapée
- Salarié(e)
- Actif(ve) non salarié(e)
Type de parcours
Mixte
Parcours de formation personnalisable ?
Oui
Niveau d'entrée requis
Sans niveau spécifique
Sélection
- Inscription obligatoire par un conseiller en insertion professionnelle
Accessible en contrat de professionnalisation ?
Non
Modalités d'enseignement (contacter l'organisme)
Sans objet
Validation de la formation
- Attestation de fin de formation
Programme
LA REGLEMENTATION
Les responsabilités en matière des risques psycho-sociaux :
- Le cadre juridique
- Les obligations de chacun et de tous
APPREHENDER LES RPS DANS SON ENTREPRISE
Les différentes formes de troubles psychosociaux :
- stress,
- violences internes,
- violences externes,
- Point particulier concernant le syndrome d’épuisement professionnel ou burnout,
Les causes,
Les facteurs de risques
DEMARCHE DE PREVENTION POUR LES RPS
Appréhender la démarche collectivement et travailler sur les idées reçues,
Valeur et limite des outils,
Les indicateurs à mettre en place :
- liés au fonctionnement de l’entreprise
- liés à la santé et à la sécurité des salariés,
Les 3 niveaux de gestion des risques psychosociaux :
- prévention primaire,
- prévention secondaire,
- prévention tertiaire.
INTEGRER LES RPS DANS LE DOCUMENT UNIQUE
QUESTIONS / REPONSES
Suite de parcours possible
Sans objet
| Numéro Carif | Dates de formation | Ville | Organisme de formation | CPF | Info | ||||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 00024016Publiée le 27/04/2016 | du 01/01/2015 au 31/12/2025 Entrée / sortie séquencées | Ustaritz (64) | ASFO ADOUR - USTARITZ | Non éligible |
 
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| 00024015Publiée le 27/04/2016 | du 01/01/2015 au 31/12/2025 Entrée / sortie séquencées | Saint-Paul-lès-Dax (40) | ASFO ADOUR - SAINT PAUL LES DAX | Non éligible |
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| 00024013Publiée le 27/04/2016 | du 01/01/2015 au 31/12/2025 Entrée / sortie séquencées | Mont-de-Marsan (40) | ASFO ADOUR | Non éligible |
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Informations sur l'éligibilité au Compte Personnel de Formation (CPF)
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*Pour vous accompagner dans la démarche, prenez contact avec un conseiller en
évolution professionnelle (CEP) plus d'infos
: ouverture de la formation à la candidature à venir
: ouvert à la candidature
: fermé à la candidature (date limite d'inscription dépassée et/ou plafond des candidatures autorisées atteint)
: formation terminée
